1．個(gè)險(xiǎn)新籌機(jī)構(gòu)籌備期的支援：新人崗前班、銜接班課件的開(kāi)發(fā)、制作及講授；
2．個(gè)險(xiǎn)存量及新籌三級(jí)/四級(jí)機(jī)構(gòu)業(yè)績(jī)目標(biāo)的定期追蹤、督導(dǎo)；
3．分公司個(gè)險(xiǎn)外勤激勵(lì)方案的研討、開(kāi)發(fā)、制定及追蹤；
4 ．分公司個(gè)險(xiǎn)條線榮譽(yù)體系的追蹤、督導(dǎo)及相關(guān)方案的兌現(xiàn)；
5．分公司個(gè)險(xiǎn)大型業(yè)務(wù)啟動(dòng)會(huì)、產(chǎn)說(shuō)會(huì)、相關(guān)客戶經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的策劃、組織及執(zhí)行

1．個(gè)險(xiǎn)／銀保渠道客戶二次開(kāi)發(fā)的業(yè)績(jī)追蹤、推動(dòng)及督導(dǎo)，分時(shí)點(diǎn)、月、季度等
2 ．業(yè)務(wù)支持：渠道產(chǎn)品課件開(kāi)發(fā)、電話邀約和面談客戶話術(shù)的收集與開(kāi)發(fā)；
3 ．外勤新人培訓(xùn)：新人崗前班、銜接班課件的開(kāi)發(fā)、制作及講授
4 ．部門外勤激勵(lì)方案研討、開(kāi)發(fā)，制定及追蹤
5 ．部門大型啟動(dòng)會(huì)、產(chǎn)說(shuō)會(huì)會(huì)務(wù)、客戶維護(hù)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行及把控；
6． 渠道外勤的日常管理（準(zhǔn)入進(jìn)駐、職場(chǎng)禮儀、展業(yè)操守等）

1 營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)交叉銷售渠道（產(chǎn)、養(yǎng)、銀行等共七個(gè)渠道）的業(yè)務(wù)推動(dòng)及督導(dǎo)
２ 營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)交叉銷售渠道激勵(lì)方案的參與制定、宣導(dǎo)、追蹤，分時(shí)點(diǎn)、月、季度、半年、全年、不定期重要階段
３ 與各交叉銷售渠道深度合作，聯(lián)合組織與策劃相關(guān)業(yè)務(wù)線大型支持活動(dòng),如業(yè)務(wù)啟動(dòng)會(huì)、客戶答謝會(huì)，產(chǎn)品說(shuō)明會(huì)、績(jī)優(yōu)業(yè)務(wù)員特訓(xùn)及回饋沙龍等
４ 各層級(jí)綜合開(kāi)拓渠道榮譽(yù)渠道體系的搭建及推動(dòng)：如 “個(gè)人客戶經(jīng)理俱樂(lè)部”（總公司）、“綜合開(kāi)拓明星會(huì)（分公司）”
５ 外勤業(yè)務(wù)員系統(tǒng)學(xué)習(xí)部分課程的培訓(xùn) ，如新人步步高、轉(zhuǎn)正班等綜拓系列課程培訓(xùn)
６協(xié)同渠道外勤一線展業(yè)，重點(diǎn)配合其開(kāi)展大項(xiàng)目業(yè)務(wù)跟進(jìn)

★優(yōu)質(zhì)同業(yè)人脈資源：2009年加盟保險(xiǎn)業(yè)至今7年，先后在平安/新華/生命三家知名同業(yè)公司從業(yè)，有結(jié)識(shí)并持續(xù)維系優(yōu)質(zhì)的同業(yè)人脈資源；

★7年金融（保險(xiǎn)業(yè)為主）行業(yè)前線內(nèi)勤的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)造就良好的工作執(zhí)行能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，輪崗過(guò)銷售推動(dòng)、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、組訓(xùn)等崗位，對(duì)傳統(tǒng)個(gè)險(xiǎn)、銀保二次開(kāi)發(fā)渠道的推動(dòng)、督導(dǎo)及針對(duì)業(yè)務(wù)相關(guān)渠道的外勤隊(duì)伍的管理與合作有良好的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，且具備較好的養(yǎng)老險(xiǎn)短險(xiǎn)業(yè)務(wù)一線展業(yè)經(jīng)驗(yàn)（含大項(xiàng)目）；

★良好的宣導(dǎo)培訓(xùn)能力：接受過(guò)正規(guī)行業(yè)PTT課程專業(yè)培訓(xùn)，能熟練上臺(tái)宣導(dǎo)、培訓(xùn)、授課；同時(shí)具備相關(guān)業(yè)務(wù)條線推動(dòng)業(yè)績(jī)所需課件的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

★良好的前線業(yè)務(wù)大型活動(dòng)組織級(jí)策劃經(jīng)驗(yàn)：從業(yè)前３年以參與配合的角色為主，第４年開(kāi)始至今以組織策劃的角色為主；