主修課程：盡量填寫(xiě)和應(yīng)聘崗位相關(guān)的主修課程
成績(jī)排名：成績(jī)優(yōu)異的話(huà)可在這里填寫(xiě)成績(jī)排名及GPA信息

作為人力資源部培訓(xùn)與發(fā)展模塊的員工，制定、審核及實(shí)施公司培訓(xùn)計(jì)劃。包括培訓(xùn)實(shí)施;內(nèi)外訓(xùn)講師資源整合、甄選;集團(tuán)總部培訓(xùn)的通知上傳下達(dá);公司員工職業(yè)資格認(rèn)證的考核與管理，各分公司職能條線(xiàn)的課程體系規(guī)劃與發(fā)展。

工作職責(zé)：
1.培訓(xùn)管理：負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的實(shí)施及教務(wù)，包含課前準(zhǔn)備、課中帶班、課后調(diào)研工作；
2.講師管理：維護(hù)與近百名內(nèi)訓(xùn)師的合作關(guān)系；開(kāi)拓新師資；匹配師資，整理師資手冊(cè)；
3.客戶(hù)管理：進(jìn)行培訓(xùn)產(chǎn)品推廣、客戶(hù)維護(hù)、培訓(xùn)回饋跟蹤工作；
4.推廣活動(dòng)：推廣及組織學(xué)會(huì)公開(kāi)課、學(xué)術(shù)論壇。
工作業(yè)績(jī)：
1.上海銀行“中層管理后備干部培訓(xùn)”，2011年起至今持續(xù)四年，50-60人大型培訓(xùn)項(xiàng)目，每期持續(xù)兩周；
2.申銀萬(wàn)國(guó)“管培通用管理培訓(xùn)”，2014年六門(mén)課程及部分測(cè)評(píng)項(xiàng)目；
3.國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行“處級(jí)干部培訓(xùn)”，2014年四門(mén)課程；
4.浦東教育局會(huì)計(jì)核算中心“中層干部管理講座”，2012-13年涵蓋通用管理、國(guó)學(xué)、哲學(xué)、音樂(lè)欣賞等十余場(chǎng)講座；
國(guó)泰基金“后備中層干部培訓(xùn)”，2012-13年十余門(mén)課程。

1.招生管理：協(xié)助進(jìn)行西安交通大學(xué)工程碩士及MBA招生；
2.講師管理：負(fù)責(zé)講師接待相關(guān)的差旅交通、補(bǔ)貼發(fā)放等；
3.教務(wù)管理：學(xué)費(fèi)收繳、教室租訂、各類(lèi)通知發(fā)放、監(jiān)考、作業(yè)及論文收集等。
工作業(yè)績(jī)：完成航天八院直招工程碩士五十人項(xiàng)目，當(dāng)年度招生共七十六人。

負(fù)責(zé)包括辦公樓、商鋪、住宅在內(nèi)的一綜合性樓盤(pán)的客服工作：
1.客服：辦理進(jìn)戶(hù)及二次裝修手續(xù)；接待、處理、回訪(fǎng)日常報(bào)修及投訴；收繳催討物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)；
2.行政：收發(fā)文件，撰寫(xiě)對(duì)內(nèi)對(duì)外報(bào)告，同時(shí)兼任管理處日常出納交賬工作。

1.接受客房預(yù)定，接待顧客看房；
2.統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，制作報(bào)表；
3.維護(hù)客戶(hù)價(jià)格信息。

1.近5年教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)歷，擅長(zhǎng)培訓(xùn)管理，在需求分析、培訓(xùn)實(shí)施、課程評(píng)估方面有豐富的執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉金融行業(yè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的業(yè)務(wù)流程，涵蓋產(chǎn)品推廣、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施等；
3.與近百位培訓(xùn)講師保持良好的合作關(guān)系，熟悉各類(lèi)課程體系；
4.細(xì)致踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的客戶(hù)溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力以推進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)行；
熟練使用AI;Photoshop、InDesign平面設(shè)計(jì)軟件開(kāi)發(fā)與編輯教材。