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| 姓 名：簡歷本性 別：男年 齡：31歲經(jīng) 驗：6年手 機：151****2123郵 箱：673261****@qq.com最高學歷：大專應聘崗位：培訓經(jīng)理/主管/其他/企 |
| 教育背景 |
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2005/09 - 2009/07
簡歷本信息大學
大專 - 公共管理類
主修課程：盡量填寫和應聘崗位相關的主修課程
成績排名：成績優(yōu)異的話可在這里填寫成績排名及GPA信息 |
| 工作經(jīng)歷 |
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2016/09 - 至今
簡歷本網(wǎng)絡科技有限公司
培訓督導
1、負責全國經(jīng)銷商門店導購、店長的培訓；提供產(chǎn)品知識、銷售技巧等培訓！
2、公司大型銷售活動、各地經(jīng)銷商門店活動的支持 2、開發(fā)和講授管理類及個人技能類培訓課程； 3、跟進培訓后的效果反饋，根據(jù)課程反饋提出培訓管理與課程完善合理化建議，不斷完善培訓項目和課程內(nèi)容； 4、負責內(nèi)部培訓師隊伍的建立、管理，外部培訓機構的甄選和管理。
2011/09 - 至今
簡歷本網(wǎng)絡傳媒有限公司
培訓經(jīng)理/主管
2011/9—2012/7零售實體店店長 負責平板電腦銷售（國美、永樂） 業(yè)績在前10%
2012/7---2013/4 數(shù)碼銷售培訓組長，培訓講師 新人銷售技能培訓、老員工技能培訓，在小組競賽中排名第一 2013/4-2014/4 電話銷售培訓師 負責新人入職，崗中培訓 2014/6—2015/9培訓主管 在培訓的專案項目中，項目成交率提高10% 2015/9---至今 培訓主管 主要職責： 1. 管理、指導培訓團隊，開展新員工入職培訓、崗中培訓、內(nèi)部學習、員工入職規(guī)劃等。 2. 按照公司要求 制定和開發(fā)培訓計劃，培訓課程，并且進行講授 3. 新人銷售服務品質的分析，并且通過教，練，考等技術推動績效提升。 4. 其他培訓事項的管理 |
| 自我評價 |
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生活中我是一個性格開朗，容易相處的人，性格穩(wěn)重大方，為人積極向上，樂觀進取！工作中我認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，較好地完成自己的任務和工作，在工作過程中學到了更多的知識，積累了更多寶貴的經(jīng)驗。我有高度的責任感，善于與人溝通，有較強的組織協(xié)調(diào)能力，環(huán)境適應力強，有良好穩(wěn)定的心理素質。
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| 技能描述 |
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旅游從業(yè)資格證
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